研修制度

大京グループネクサスアカデミー(DNA)研修

大京グループでは、将来、グループの経営を担う人財を育成する場として、「大京グループネクサスアカデミー」を開設しています。

研修概要

“経営陣が自ら講師をする”ことが大きな特徴。
大京グループ現経営陣による知見伝承だけではなく、経営陣と受講生のインタラクティブな対話交流を通じて経営視点を養い、次世代の大京グループを担う若手・中堅社員の早期育成を図ります。

期間:約9ヶ月間
対象者:35歳以下の中堅、若手社員の中から公募により選抜
研修概要

グループ経営戦略、大京グループの歴史、アカウンティング、ファイナンス、MVV(ミッション・ビジョン・バリュー)マーケティング等、経営者自身の経験や知見を踏まえた講義で学ぶ。
グループ各社の社長セッションを通じて、経営陣と社員たちがインタラクティブに討議し、相互理解を深め、会社の方向性を共有する。
大京グループの成長に向けた新ビジネスモデルを経営陣に対して企画・提案する。
※研修内容と講義内容は2015年度の実施内容に基づいています。

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